Mlliyet Milliyet Blog Milliyet Blog
 
Facebook Connect
Blog Kategorileri
 

02 Eylül '07

 
Kategori
Güncel
 

Memur sendikacılığı

Bu yıl da toplu görüşmeleri geride bıraktık. Bu memur sendika yasası ile alınacak yol bu kadar. Bunun sucu ne kamu emekçilerinde, ne de sendikalarda. Bize göre sorun, ilk başta yanlış ve eksik bir şekilde biçimlenen yasa ve milletler arası antlaşma, sözleşmelerin yok sayılmasıdır. Bazı sendikaların ”Yasa eksik ve yanlış ama ne yapalım, hele bir yasamız olsun eksiklikler daha sonra giderilir” şeklindeki yaklaşımları da sorunun ana kaynağını teşkil ediyor. Bu yıl toplu görüşmelerde bazı noktalar dikkatimi çekti. KESK’ in ilk andan itibaren toplu görüşme masasından ayrılmasını doğru bir yaklaşım olarak algılıyor ve demokratik bir tepki olarak nitelendiriyorum. KAMU-SEN ve MEMUR-SEN’li sendika yetkililerini de geçen yılki tutumlarının dışında bir tavır ortaya koymalarından dolayı kutluyorum. Geçen yıllar kendi sendikalarını ön plana koymaya çalışırken, bu yıl tüm çalışanları kucaklama gayretleri övgüye değer bir tavıdır. Şimdi sendika üyeleri olarak örgütlerimizden yasal zemin ve ortamlarda toplu görüşme aldatmacası yerine, grevli ve toplu sözleşmeli sendika hakkı için beraber tavır ve söylemler beklemekteyiz. Bu yeni sendika anlayışına, yeni hükümetin de sıcak bakacağına biz inanıyoruz. Unutmayalım ki üyesi olmaya çalıştığımız AB ve İLO gibi milletlerarası kuruluşlar bir süre sonra bize bu yönde baskılar yapabilirler. Her zaman her şeyi Türk halkı istediği için yaptığını ifade eden Sayın Başbakan ve hükümet üyelerine güveniyor, onların da kamu emekçilerine güvenmelerini diliyor ve bekliyoruz. Toplu sözleşmenin, refahın ve milli gelirin tabana yayılmasında itici bir etki oluşturacağı unutulmamalıdır.

NOT: 6 Eylül Balıkesir’in düşman işgalinden kurtuluş günüdür. Bu anlamlı günü tüm Balıkesir halkı ile aynı içtenlikle yaşıyor, tüm Balıkesir halkına saygılar sunuyorum

 
Toplam blog
: 405
: 914
Kayıt tarihi
: 19.04.07
 
 

Okumayı ve kendimce yazmayı severim. Samimi eleştirilere açık biriyimdir. ..