Mlliyet Milliyet Blog Milliyet Blog
 
Facebook Connect
Blog Kategorileri
 

17 Şubat '13

 
Kategori
Gündelik Yaşam
Okunma Sayısı
683
 

Yaşamsal kavramlar( Nlp, koçluk, mentorluk, vizyon, Misyon…)

Yaşamsal kavramlar( Nlp, koçluk, mentorluk, vizyon, Misyon…)
 

 

" Bir devleti kurmak için bin sene ister, yıkmak için bir saat yeter."

 Byron

Mutlu bir hayat, kendi doğasıyla uyum içinde olan bir hayattır."

Seneca

" Bilgeliğin zirvesi, bugünde yaşamak, geleceği planlamak ve geçmişten kâr sağlamaktır."

Anonim

 

            06 Aralık 2012 Sheraton İstanbul Maslak Otel’de İnsan Kaynakları Manifestosu Konferansı yapıldı. Prof. Dr. Zuhal Baltaş, konuşmacıydı. Kendisini ilgiyle izletti. Özellikle koçluk ve mentorluk sözcükleri üzerinde durdu.

            13–14 Şubat 2013 günlerinde Lütfi Kırdar Kongre ve Sergi Sarayı’nda İnsan Kaynakları Zirvesi gerçekleştirdi. Gerek salon konuşmalarında ve gerekse sergi alanında kimi edinimlerim oldu. Yazar Nuri Murat Avcı ile söyleştik. ‘Profesyonel Koçluk’ adlı kişisel gelişim becerileri veren Umut Ahmet Tarakçı ile birlikte kaleme aldıkları ‘Sokak Kitapları’ yayınları arasında yeri olan yapıtını adıma imzalama inceliğini gösterdi. (Ayrıca teşekkür ediyorum.)

            ‘Profesyonel Koçluk, ilgimi çekti. Konular, yepyeni geldi. Yazımı başlıkladığım sözcüklerin öğrencilik yıllarımızda var olduğunu anımsamıyorum. Elimden bırakmaksızın okudum. Edindiklerimle internet ortamında bilgilendiklerimi yoğurarak ve adı geçen kaynakların hoşgörülerine sığınarak bu konuda da yazı yazmaktan kendimi alamadım.

                                                                                              ***

                       İşte kimi sözcükler ve yönlendirmeler

             Nlp: Zihin, dil ve davranış ilişkisini kurarak kişilerin bireysel hedeflerine ulaşmaları yönünde zihinlerini ne şekilde kullanabileceklerini öğreten bir değişim teknolojisidir.

                                                                     Nlp destek alanları (sorunları)

             Önemli olan aşağıda sıralanan alanlarda ya da sorunlarda bireylerde değişimi başlatmaktır. İstenirse başarıya ulaşılabilir.

             "-Toplumda birbirimizi yanlış anlıyor ve istemeden kırıyoruz, kendimizi nasıl daha doğru             ifade edebiliriz?

            -Kendimi bir türlü kabul ettiremiyorum, kendimi nasıl anlatabilirim?

            -Geçmişte eşimin yaptığı hataları bir türlü unutamıyorum. Bunlardan dolayı tepkiler veriyorum ve bu durum aile mutluluğumuzu bozuyor bundan nasıl kurtulabilirim?

            -Eşimin ailesine ve akrabalarına karşı geçmişten gelen kimi önyargılarımdan nasıl arınabilirim?

            -Eşim beni hiç anlamıyor. İyi de yapsam, kötü de yapsam sonuç hep aynı. Sürekli yanlış anlaşılıyorum. Bunun üstesinden nasıl gelebilirim?.

            -Eşimle her tartışmamız sonunda kavgaya dönüşüyor. Çocuklar ve biz bundan çok zarar görüyoruz, daha verimli ve faydalı nasıl konuşabiliriz?.

            -Eşimle aynı frekansta olmadığımızı, çok farklı yapıda olduğumuzu düşünüyorum. Gerçekten öyle mi, kendimi ve eşimi nasıl daha iyi analiz edebilirim?

            -Çocuklarımız, bir türlü bizi anlamıyor. Anne ve baba olarak bizi hiç dinlemiyorlar. Söylenenin tersini yapıyorlar. Anlatmak istediklerimizi daha doğru şekilde nasıl anlatabiliriz?.

            -Çocuklar, derslere çalışmıyorlar ve okula gitmekte isteksizler. Dersleri ve okulu onlara nasıl sevdirebiliriz?

            -Çocuklar, ders çalışıyorlar fakat beklediğimiz başarıyı elde edemiyorlar. Nasıl ders çalışmalılar ve biz nasıl bir yol izlemeliyiz?

            -Çocuğum içine kapanık ve bizimle iletişim kurmuyor. Bu durum bizi endişelendiriyor. Bizimle iletişim kurmasını nasıl sağlayabiliriz?

            -Çocuğumda özgüven sorunu var. Çoğu konuda kendine güvenmiyor. Bunu nasıl çözebilirim?

            -Çocuğumda bazı kötü alışkanlıklar var. Bunları nasıl engelleyebiliriz? Ona nasıl yaklaşmalıyım?

            -Çocuğumuzun kimi korkuları var (okul, karanlık, ders, sınav, vb.). Bu korkulardan kurtulmasını nasıl sağlayabiliriz?

            -İçimde sürekli bir huzursuzluk var. Kendimi hep kötü hissediyorum. Bu durumdan nasıl kurtulabilirim?

            -İnsanlar, tarafından çoğu zaman yanlış anlaşılıyorum ve onları çoğu zaman yanlış anlıyorum. İnsanlara ne demek istediğimi nasıl anlatabilirim ve onları doğru şekilde nasıl anlayabilirim?

            -Geçmişin olumsuz anıları, kimi zaman aklıma geliyor ve çok rahatsız ediyor. Böylesi anılardan ve onların yapısıyla donanımlı, özgüven ve özsaygımı kazanarak kendimle nasıl barışık olabilirim?

            -Beni engelleyen sınırlayıcı inançlardan ve önyargılardan nasıl kurtulabilirim?

            -Zamanımı en verimli olarak nasıl kullanabilirim?

            -Hayatımdaki amaç ve hedef duygusunu nasıl geliştirebilirim. Nasıl etkin bir şekilde kullanabilirim?"

             Koçluk: Bilimsel yöntemlerden yararlanarak danışanın yaşamını olumlu yönde değiştirmektir. Kişilerin ya da kurumların daha güçlü hedefler belirlemesini, proaktif’(değişimci, yaratıcı) kararlarla olumlu farklar yaratan girişimlerde bulunmasını, kişisel zenginliklerini ve olası potansiyellerini daha etkin kullanmasını amaçlayan süresi, çalışma prensipleri, sistemi olan bir yol arkadaşlığı sürecidir. Aksiyon içinde sonuca hazırlar. Performans kazandırır. Koç, hırsı yüksek olup yeniliğe ve bilgeliğe açık olmalıdır.

 

                                                              Yaşam koçluğunun sağladıkları

 

 "Yaşamdengenizi kurmanızı sağlar.

Kişisel farkındalıklarınızı arttırır.

Kendi potansiyelinizi fark etmenizi ve geliştirmenizi sağlar.

Kendi önünüzdeki engelleri görmenizi ve aşmanızı sağlar.

Başarınıza engel olan inançlarınızı değiştirmenizi sağlar.

Çevrenizdekilerle sağlıklı iletişim kurarak daha huzurlu olmanızı sağlar.

İstediğiniz yaşama ulaşmak için net hedefler belirlemenizi sağlar.

Hedefinize giden yolda adımlar atmaya başlamanızı sağlar.

Hayatınızda istediğiniz değişimi yaratmanızı sağlar.

Bu değişim yolculuğunda kendinize inanmanızı ve motive olmanızı sağlar.

 

            Bireyin kendisiyle ilgili yeni kararlar alması ve değişim yolculuğuna çıkması, bu dönemde yanında güvenebileceği,  tam anlamıyla tanıyan ve anlayan, yoluna ayna tutan bir yol arkadaşına sahip olması önemlidir."

                                                                

                                               Yaşam koçluğunun çözümlediği kimi sorunlar

                “ Bireysel psikolojik danışmanlık,
                Depresyon, panik atak
                Sosyal fobi, kaygı/anksiyete bozukluğu, 
                Cinsel sorunlar(vajinusmus, erken boşalma), 

                Obsesif kompulsif bozukluk, 

                Kendilik bozuklukları(borderline, narsisistik, şizoid), 

            Sınav kaygısı, yaşam koçluğu, 
            Sağlıklı düşünme, sağlıklı karar alma, 
            Kendini tanıma, özgüven problemleri, 
            Kariyer koçluğu, stresle başa çıkma, 
            Problem çözme becerileri, cinsel kimlik bunalımı, 
            Öfke kontrolü, evlilik öncesi danışmanlık, 
            Eşler arasındaki sorunlar, 
            Evlilikte, kişilik çatışmaları, 
            Aile danışmanlığı, 
            Ergenlik sorunları ve ana-baba tutumları, 
            Boşanma sürecinde çift danışmanlığı, 
            Öğrenci danışmanlığı, okul, eğitim danışmanlığı,
            Kariyer ve meslek danışmanlığı, 
            Sınav danışmanlığı, tercih danışmanlığı, 
            Ders başarısı ve isteklendirme, 
            Dikkat eksikliği, okul sorunları, 
            Arkadaş ilişkileri, aile ilişkileri, davranış sorunları…” 

            Mentorluk: Uzmanlık isteyen işin en iyi nasıl yapılmasını anlatır. Mentorlar, çalışmalarında duygularını uzak tutarlar. Mentor, ilgili işle ilgili kimi sorulara yanıt verir. Örneğin: Bir taksi şoförü, istekli birisini yanına alıp yetiştiriyorsa deneyimli olan ötekinin mentorudur. Truva Savaşlarından gelen tanıma ve bilgelik  anlamına gelir.

       Kurumlarda mentorluk sisteminin kullanılmasındaki amaçlar şöyle sıralanabilir

"İnsan potansiyelini geliştirmek,
Kurum kültürünü aktarmak,
Akademik yönden veya kariyer yönünden hedef kitleye destek vermek,
Bunun sonucunda gelişimine odaklı, güdülenmeye daha etkili insan kaynağı yaratmaktır."

            Vizyon: Gelecek ile ilgili hayallar kurmaktır. Geniş görüşlülük, olarak da tanımlanabilir. Ne ki bu hayalleri üç boyutlu duruma getirmek gerekir.

            Misyon: Vizyonun harekete dönüşünün gerçekleşeceği yerdir. Hedefler kümesidir.

*

  

Önerilerine Ekle Beğendiğiniz blogları önerin, herkes okusun.

 
Tıklayın, siz de blog yazarı olun! Aklınızdan geçenleri paylaşın!
 
 

Sevgili Muhsin Öğretmenim, eminim bütün meslek yaşamınız boyunca uzmanlık isteyen işinizin, en iyi nasıl yapılabileceğini anlattınız, çalışmalarınızda duygularınızı uzak tuttunuz. İşinizle ilgili sorulara yanıt verdiniz. Örneğin: Bir kıdemli öğretmen olarak, istekli genç öğretmenleri yanınıza alıp yetiştirdiniz. Deneyimlerinizi sabırla paylaştınız. "Milli Eğitim" amaçları adına, "İnsan potansiyelini geliştirmek, Kurum kültürünü aktarmak, Akademik yönden veya kariyer yönünden hedef kitleye destek vermek, Bunun sonucunda 'özde' gelişime odaklı, daha etkili ve verimli insan kaynağı yaratmak" için olağanüstü gayretle çabaladınız şüphesiz. İşte bu nedenledir ki yazınız, bu denli "dokunuyor". Farkındalık yaratma çalışmaları gün geçtikçe yaygınlaşıyor, oldukça da işe yarıyor. Hakan Bozkurt'tan "tepki değil, yaklaşım" metodunu,, Ramazan Varol'dan da "İletişim; almak istediğiniz tepkidir" paradigmasını öğrenmiştim. Çok işe yarıyor. Şimdi, iş bu yazınızdan da yararlandım, teşekkür ederim. A.AK

Ahmet AK 
 17.02.2013 22:51
Cevap :
Sayın Ak, Öğrenciliğimizde insan kaynaklarının ya da kişisel gelişimin yakınında olmadık. Son yıllarda edindiğimiz böylesi zenginliği olan sözcükleri dostlarla ya da okurlarımızla paylaşırken öğrencisi de olduk, denebilir.Katkı sağlayarak yaptığınız soluklu değerlendirmeniz için teşekkür ederim. Esenlik dileklerimle...  19.02.2013 0:14
 
Facebook hesabınızla yorum yapın, daha çabuk onaylansın!
 
Toplam blog
: 662
Toplam yorum
: 471
Toplam mesaj
: 45
Ort. okunma sayısı
: 1366
Kayıt tarihi
: 18.08.08
 
 

Kırşehir Erkek İlköğretmen Okulu'nu, İzmir Buca Eğitim Enstitüsü Türkçe Bölümünü, İstanbul Çapa M..

 
 
Yazarı paylaş
  • Tümünü göster