Kamu memur sendikaları ve toplu görüşmeler

Önümüzdeki günlerde yine bir toplu görüşme süreci başlayacak. Benim ümidim yok ama bu görüşmelerin tüm kamu emekçilerine faydalı olmasını diliyorum. Sendika ortak çıkarlar ekseninde birleşilen örgütler demektir. Dikkat edin ortak çıkarlar ekseninde birleşme kavramı burada önem kazanıyor. Eğer sendikalaşma üyeler tarafından çıkarlarının, menfaatlerinin, ücret ve özlük haklarının mücadelesini vermiyor görünüyorsa, sendikaya ne gerek var diye algılanabiliyor.

Bana sorarsanız bu yaklaşım yanlış ama böyle düşünen geniş bir sendikasız kitlenin varlığı yok sayılamaz. Sendikalar üyelerinin özlük hakları, sosyal ve ekonomik çıkarlarını savunan, koruyan ve alabildiğince iyileştirmeye çabalayan konumdan uzaklaşıp, sendikaların uğraş alanı olmayan konulara yönelirse kan kayıbı sürüp gidecektir. Toplu görüşmelerin bu zamana kadarki sürecinde bir sonuç alınabilme miştir. Bundan sonrada alınacağı meçhuldür. Toplu görüşmelere başlarken tüm kişisel ve ideolojik kaygılar bir kenara konmalı. Aynı ortam ve şartlarda çalışan kamu emekçileri, yine aynı kaderi yaşamıyor mu? O halde neden ortak paydalarda ortak hareket etme yoluna gitmek varken, her biri ayrı telden çalan bir izlenim kamuoyuna yansıtılsın. Toplu görüşmeler kendi üyelerine yalan, yanlış mesajların verilmeye çalışıldığı bir platform olmaktan çıkarılıp, tutarlı ve uzlaşmacı mesajların verildiği bir güven ortamı olmalıdır. Tüm sendikalar toplu görüşme yerine, öncelikle toplu sözleşme hakkı için sendikal mücadele vermeli. Tüm kamu çalışanları bu ülkeye kaynağını Atatürk İlke ve İnkılâplarından, Anayasa ve yasalardan alan hizmetler verdiğinin bilincinde ve sorumluluğunda olmalı. Toplu görüşmeler öncesi tüm kamu emekçisi kardeşlerime ve sendika yetkililerine seslenme gereği duydum. Büyük bir kesim benimle aynı görüşte bunuda unutmayın.