Arkadaşlar, herhangi bir iş başvurusunda, size test uygulanması gerektiği belirtiliyorsa, aday olarak cevap almanız gereken bazı önemli sorular bulunmaktadır.Uygulanacak olan testin sonuçlarını..
Çoğu uzman bu tür gerginliklerin göze batmayacak seviyede olanlarını değerlendirmeye almaz. Burada ki asıl odaklanmanız gereken durum bu gerginlikten nasıl kurtulduğunuzdur. Bu, sizinle görüşen kişiy..
Profesyonel hayattaki Amacım Nedir? Beni Profesyonel yapan şey/şeyler neler?Çalışacağım firma da neler yapabilirim?Pozisyona uygun iş deneyimim var mı?Zayıf ve güçlü yönlerimi biliyor ..
Bu tür bir mektubun başvurulan pozisyona kabulde kesin bir rol oynamasa bile, karar aşamasında işvereni etkileyecek önemli bir stratejidir. Özellikle işe başvuran adayların nitelikleri birbirlerine ç..
Mülakatın sonunda mülakatı yapan kişi size, herhangi bir sorunuz olup olmadığını soracaktır. eğer bir kaç soruyu önceden hazırlamışsanız sorulmasının tam zamanı gelmiş demektir. Sorduğunuz sorunun ço..
"Bu sadece dönemsel bir iş; önemli değil!"Yanlış bir düşünce! Dönemsel işler kimi zaman harika fırsatlar ve profesyonel kariyer hedefinize ulaşma olanağı sağlayabilirler. Bu nedenle kalıcı bir iş ..
İş tecrübelerini ön planda tutmayan fonksiyonel bir özgeçmiş formatı, iş deneyimi az olan ve kişisel becerilerini ön plana çıkarmak isteyen yeni mezun arkadşlarım için en uygun formattır. Lisans eğit..
Son zamanlarda, özellikle profesyonel mülakatçılar, adayların davranışsal özelliklerini tespit etmeye yönelik sorular sormaktadırlar. Davranış değerlendirmede kasıt, geçmişte gösterilen performansı..
Mülakatçı karşılaşmanız ve tokalaşmanızın ardından dış görünüşünüz ve beden diliniz vasıtasıyla hakkınızda belli bir izlenim sahibi olacaktır. Bu izlenim mülakat süresince de devam edecektir. İlk izle..
İşverene özgeçmişinizi hazırlarken zaman harcadığınız ve yazı karakterlerinden formatına kadar her türlü detaya özen gösterdiğiniz imajını vermeniz önemli.Bunun için;Ön plana çıkarmak istediği..
