Emekliler Alanlarda

… PARTİSİ GRUP BAŞKANVEKİLLİĞİNE,

HİZMETTE NROM VE STANDART

BİRLİĞİ YOK; 5502 SAYILI YASA DA SAĞLAYAMAMIŞTIR

Türkiye’de, uzun yıllar uygulanan parçalı Sosyal Güvenlik sisteminden dolayı, hizmette norm ve standart birliği sağlanamamıştır. Bundan dolayı çalışanlar ile emekliler arasında önemli farklılıklar ortaya çıkmıştır. Bu farklılıkların giderilmesi ve Sosyal Güvenlikte norm ve standart birliğinin sağlanması amacıyla 5502 sayılı kanun çıkartılmış, Sosyal Güvenlik Kurumu (SGK) oluşturulmuş ise de, uygulamada birlik sağlanamamıştır.

MAAŞLAR, İNSANCA

YAŞAMAYI SAĞLAYACAK DÜZEYE

ÇIKARILMALI; EN DÜŞÜK EMEKLİ MAAŞI 1500 TL OLMALI

Bunun yanı sıra Türkiye’de Sosyal Güvenlik mevzuatının sürekli değişmesi ve emeklilere maaş bağlamada, farklı yöntemlerin uygulanmasından kaynaklanan, emekli maaşları arasında önemli farklılıklar ortaya çıkmıştır. Bu farklılıkların giderilmesine ve  %80’i açlık sınırının altında kalan emekli maaşlarının, emekliler ile ailelerinin insanca yaşamalarını sağlayacak düzeye çıkarılması gerekmektedir. Bütün bunlardan hareketle, ülkemizde açlık ve yoksulluk sınırlarının geldiği rakamlar ile asgari geçim endeksi dikkate alındığında, en düşük emekli maaşı 1500 TL olmalıdır. Bu ise “İNTİBAK YASASININ” çıkarılması ile mümkündür.

İNTİBAK YASASI,

EMEKLİNİN KURTULUŞUNUN YOL HARİTASIDIR

12 Haziran Milletvekili seçimlerinin propaganda döneminde, tüm partilerin en önemli vaatlerinden biri olarak öne çıkan, “İNTİBAK YASASI” çıkarılacağının, 61. Hükümet programında da yer alması, milyonlarca emekliyi maaşlarının yükseltileceği konusunda ümitlendirmişti. Ancak son zamanlarda, yapılan açıklamalardan, hükümetin sadece aynı şartları yerine getirip, farklı zamanlarda emekli olmuş 2,5 milyon SSK emeklisini kapsayan bir çalışma yaptığı anlaşılmaktadır. Görünen o ki yapılmak istenen bir intibak yasası değil, aynılar arasındaki farklılıkları gideren basit bir iç düzenlemedir. Hâlbuki milyonlarca emekli ile emekli dul ve yetimin beklentisi insanca yaşamlarını sağlayacak gerçek bir intibak yasasının çıkarılmasıdır.

EMEKLİYE PROMOSYON VERİLMEMESİ ANAYASAL SUÇTUR

Başbakanlık tarafından 2007 yılında maaş ödeyen bankalar tarafından çalışanlara promosyon verilmesini sağlamak üzere, çıkarılan genelgenin bir kamu kurumu olan SGK tarafından dikkate alınıp, bankalarca emeklilere promosyon verilmesini sağlayacak, düzenlemeler yapılmaması, anayasanın 10. maddesindeki eşitlik ilkesine aykırıdır.

SAĞLIKTA PİYASALAŞTIRMA DURDURULMALIDIR

Çalışırken ödediğimiz primlerin karşılığı olarak, emekliliğimizde sağlık hizmetlerini ücretsiz almamız gerekirken, 1 Ekim 2008 tarihinde yürürlüğe giren 5510 sayılı “Sosyal Sigortalar ve Genel Sağlık Sigortası” Kanunu ile getirilen yeni düzenlemelerle, bu gün sağlık kurumlarına gittiğimizde, muayene ücreti, ilaç parası, katkı/ katılım payı ve ek ödeme gibi ödemeler yapmaktayız. Bu uygulama Anayasa’da ifadesini bulan Sosyal Devlet ilkesine aykırıdır.

EMEKLİ SEN TARAF

ALINMALI; TOPLUSÖZLEŞMEYE OTURULMALI

Biz aşağıda imzası bulunanlar; yıllarını verdikleri ülkemizde, insanca yaşamalarının sağlanması için, öncelikle gerçek bir İntibak Yasasının çıkarılması, Banka promosyonlarının emeklilere verilmesi ve cepten yapılan sağlık ödemelerine son verilmesi olmak üzere, emeklilerin birikmiş bütün sorunlarının çözümü için, TÜM EMEKLİLER SENDİKASININ (EMEKLİ-SEN) emekliler adına taraf alınmasının ve Sendika ile Toplu sözleşme yapılmasının sağlanması için Partiniz TBMM Grubunu göreve çağırıyoruz.

BURDUR EMEKLİSEN